antropologia organizacji,
kierunek antropologii kulturowej zajmujący się badaniem wzorców kulturowych użytkowanych w ramach różnego typu organizacji;
antropologia organizacji
Encyklopedia PWN
bada funkcjonujące w ramach organizacji role społ., normy wewnątrzorganizacyjne i sankcje związane z ich nieprzestrzeganiem, wzorce sprawowania władzy, sposoby motywowania pracowników itd., kładąc nacisk na odkrywanie i rekonstruowanie całości kultury organizacyjnej wypracowywanej przez daną organizację; m.in.: M.J. Hatch, E.H. Schein, Y. Gabriel.
